УТОЧНЕНИЕ СИСТЕМЫ ТИПОВ ПСИХИКИ

[Zevs]

Сообщение от тихонова

Практическое применение есть. Пришёл на работу зомби. Ясно, что не надо от него тоебовать решения новых задач. Он простой исполнитель, такие тоже нужны. Пришёл демон, ясно, будет вытеснять с кресла любыми методами. Пришёл животное, ясно, что надо смотреть за ним каждую секунду. Пришёл человек. Можно наметить ему цели на год, и он сам сделает ещё лучше.

Там далеко не всё так как вы говорите.
1) У зомби проблем с новыми для них или фирмы задачами нет. Если есть инструкция, то они всё очень быстро освоят.
А действительно на новаторские должности людей не нанимают с улицы, а ставят уже зарекомендовавших себя.
2) Животному ставишь начальником зомби и самому следить смысла нет.
3) Демон пытается доминировать в интересной ему идее, а не `вытеснять с кресла`. Вы слишком примитивно трактуете этот тип.
4) Что же до человека, то ты хоть 100 раз ему наметь цели, но если ему это не особо интересно, то результат будет не ахти.
Тот же демон будет рвать и метать, дабы достичь результата в интересной ему управленческой задаче, а вот человеку это просто не интересно и всё. Так что например продажнику ты конечно можешь поставить план и демон его выполнит и даже перевыполнит, а вот человек скорее тут не преуспеет... не его это и всё тут...
Так что не всё тут так уж однозначно...