форум осваивающих КОБ |
|
|
|
#1
|
|||
|
|||
|
Цитата:
Оптимизация рабочих процессов поможет сократить время затрачиваемое на выполнение работы, но тогда у работодателя появится соблазн повысить норму выработки и заставить работать те же 8 часов, производя больше работы. Поэтому действия по сокращению рабочего дня должны выполняться на уровне законов.
__________________
[Мк.13:32] О дне же том, или часе, никто не знает, ни Ангелы небесные, ни Сын, но только Отец. |
|
#2
|
|||
|
|||
|
Цитата:
+ к этому можно ввести несколько смен, да и само сокращения рабочего дня приведет к росту производительности труда, например читал про эксперимент который проводила какая то японская компания производящая бытовую технику, они на одном из своих заводов вместо 2х смен по 8 часов, ввели 6 смен по 4 часа, без обеда, с сохранением зарплат, т.е. увеличили рабочее время предприятия на 8 часов или 50% от того, что было, а количество сотрудников в 3 раза, они ожидали получить повышение производительности на 300% (или в 4 раза), но результат превзошел все ожидания, т.к. за рабочее время (всего 4 часа), сотрудник не успевал толком проголодаться и устать, не тратил время на разговоры, чаепития и перекуры(т.к. время мало, а работы много), а ходить на работу стало в радость, производительность труда каждой 4х часовой смены увеличилась в 1,5-2 раза (150-200%) по сравнению с 8-ми часовой, как результат ежедневный прирост производительности в среднем составил 900% мне кажется, что это внушительные цифры. Т.е. Та компания сэкономила не только на строительстве нового завода, как планировала, но и на зарплате, т.к. 6 рабочих смен по 4 часа выполняли работу равную 9-12 сменам по 8 часов |
|
#3
|
|||
|
|||
|
Хороший пример.
Но это уже предмет особого разговора, а в программе можно только упомянуть, что работать нужно будет меньше. Вот народ то порадуется.![]() Вообще какая цель у программы, если в ней отсутствуют конкретные предложения к действию? Провозглашение намерений? Дак знаем куда ими дорога вымощена. Не лучше ли вслед за Ильичем выдвинуть короткие тезисы, которые можно воспринять как руководство к ежедневным действиям. Или как Заповеди от Мойши: Не пей. Не кури. На лево не ходи.... Чтобы человек не вникал в филологические и филосовские тонкости текста (я некоторые понимаю только с пятого прочтения), а читал и отождествлял со своими действиями.
__________________
[Мк.13:32] О дне же том, или часе, никто не знает, ни Ангелы небесные, ни Сын, но только Отец. |
|
#4
|
|||
|
|||
|
Может Вы не внимательно читали программу, но там есть о введении 5-ти часового рабочего дня
|
|
#5
|
||||
|
||||
|
А кто станет создавать рабочие места под таких курортников?
Размер зарплаты-то имеется ввиду сохранить, а для закрытия бреши в рабочем графике придётся нанимать ещё, едва ли не столько же, "трудящихся". А есть люди, которые свою работу любят, а не ходят отбывать повинность. Им 25-тичасовая неделя недостаточна для самореализации. Спец по рынку труда, наверняка, объяснит вам, что даже снижение продолжительности рабочего дня на 30 минут создаст экономике большие проблемы. Существующей экономике, а под 5-ти часовой рабочий день надо создавать другую, которая вряд-ли будет эффективной. |
|
#6
|
|||
|
|||
|
|
|
#7
|
||||
|
||||
|
Цитата:
|
|
#8
|
|||
|
|||
|
Цитата:
Рассмотрим конкретные рабочие места. Продавец не может обслужить больше покупателей, водитель не может ездить быстрее, рабочий на заводе не может ускорить работу станков... Нет места для интенсификации... |