форум осваивающих КОБ

 

Вернуться   Форум осваивающих КОБ > В помощь изучающим КОБ > Азы управленческой культуры; Вопросы по ДОТУ и Практические приложения ДОТУ

Важная информация

Ответ
 
Опции темы Опции просмотра
  #1  
Старый 01.10.2010, 21:48
Аватар для Резидент
Резидент Резидент вне форума
участник
 
Регистрация: 12.10.2009
Сообщений: 102
Резидент на пути к лучшему
По умолчанию Упреждающее вписывание в рабочем коллективе

Правильно ли я понял?

Возможны две стратегии поведения для того чтобы завоевать влияние на предприятии, в фирме какой-либо. Первая: никому не доверять, никому не помогать, поддерживать конфликты между сотрудниками, стучать, рассказывать гадости про товарищей, а к начальству подлизываться.

Вторая: устанавливать тесные товарищеские отношения с как можно большим количеством людей; способствовать сплочению; заботиться о благополучии предприятия.

Первый способ - это разрушение и поглощение обломков, а второй - это упреждающее вписывание. Так?
Ответить с цитированием
  #2  
Старый 03.10.2010, 14:03
Evlanov Evlanov вне форума
гость
 
Регистрация: 10.10.2008
Сообщений: 739
Evlanov на пути к лучшему
По умолчанию Ответ: Упреждающее вписывание в рабочем коллективе

Вроде так.
Ответить с цитированием
  #3  
Старый 05.10.2010, 23:51
Скат Скат вне форума
участник
 
Регистрация: 17.02.2010
Сообщений: 193
Скат на пути к лучшему
По умолчанию Ответ: Упреждающее вписывание в рабочем коллективе

Цитата:
Сообщение от Резидент Посмотреть сообщение
Правильно ли я понял?

Возможны две стратегии поведения для того чтобы завоевать влияние на предприятии, в фирме какой-либо. Первая: никому не доверять, никому не помогать, поддерживать конфликты между сотрудниками, стучать, рассказывать гадости про товарищей, а к начальству подлизываться.

Вторая: устанавливать тесные товарищеские отношения с как можно большим количеством людей; способствовать сплочению; заботиться о благополучии предприятия.

Первый способ - это разрушение и поглощение обломков, а второй - это упреждающее вписывание. Так?
Не совсем правильно,советую посмотреь.http://www.tarasov.ru/school/books/video.html
Ответить с цитированием
  #4  
Старый 30.10.2010, 15:04
BOCTOK BOCTOK вне форума
участник
 
Регистрация: 29.11.2009
Сообщений: 152
BOCTOK на пути к лучшему
По умолчанию Ответ: Упреждающее вписывание в рабочем коллективе

3. Устанавливать телесные взаимоотношения с руководством
__________________
Сделано в СССР
Ответить с цитированием
  #5  
Старый 30.10.2010, 15:54
Паша Бор Паша Бор вне форума
участник
 
Регистрация: 24.09.2008
Сообщений: 247
Паша Бор на пути к лучшему
По умолчанию Ответ: Упреждающее вписывание в рабочем коллективе

Цитата:
Сообщение от Резидент Посмотреть сообщение
Правильно ли я понял?

Возможны две стратегии поведения для того чтобы завоевать влияние на предприятии, в фирме какой-либо........устанавливать тесные товарищеские отношения с как можно большим количеством людей; способствовать сплочению; заботиться о благополучии предприятия
если это делается заранее - до непосредственного вступления в должность .. или вы уже в коллективе какой-то конкретно процесс упреждать собрались )

хм, "Резидент" ) это чтоже за "рабочий коллектив" у него?
Ответить с цитированием
  #6  
Старый 30.10.2010, 15:56
Паша Бор Паша Бор вне форума
участник
 
Регистрация: 24.09.2008
Сообщений: 247
Паша Бор на пути к лучшему
По умолчанию Ответ: Упреждающее вписывание в рабочем коллективе

Цитата:
Сообщение от BOCTOK Посмотреть сообщение
3. Устанавливать телесные взаимоотношения с руководством
и, если одного пола, тоже? =)
Ответить с цитированием
  #7  
Старый 30.10.2010, 23:27
Скат Скат вне форума
участник
 
Регистрация: 17.02.2010
Сообщений: 193
Скат на пути к лучшему
По умолчанию Ответ: Упреждающее вписывание в рабочем коллективе

Цитата:
Сообщение от Паша Бор Посмотреть сообщение
и, если одного пола, тоже? =)
В этом случае вас будет часто показывать центральное телевидение.
Ответить с цитированием
Ответ

Опции темы
Опции просмотра

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.
Быстрый переход


Часовой пояс GMT +4, время: 17:07.



Работает на vBulletin® версия 3.7.3.
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
Перевод: zCarot