[налогоплательщик]

Для решения этого вопроса необходимо прекратить словоблудие и игру в перепихончики.
ТОЛЬКО ЛИЧНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ И ЖЕСТОЧАЙШИЙ СПРОС ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ПОЗВОЛИТ ЗАСТАВИТЬ ЧИНОВНИКОВ РАБОТАТЬ.
Для борьбы с чиновниками не нужно никаких затрат [1].
В трудовом договоре госслужащего-управленца надо записать один пункт. Чиновник на которого в течении года поступило ТРИ жалобы УВОЛЬНЯЕТСЯ БЕЗ РАЗБИРАТЕЛЬСТВА [2]. НАЧАЛЬНИК, который не уволил чиновника увольняется Н Е М Е Д Л Е Н Н О. Чиновкик, который не согласен с таким договором ВОЛЕН сам выбирать.


------------------------------
[1] Наша цель - не "борьба с чиновниками", а создание таких условий, чтобы управленцы-чиновники работали на народ, а если кто-то не справляется - его можно было оперативно заменить без снижения качества управления.
[2] Долго ли накатать три жалобы на любого человека?
На практике ваше предложение вылилось бы в постоянный разгон всего управленческого корпуса. "Анархия - мать порядка" ?
Админ