Прежде чем переходить к выбору инструмента, желательно получить хотя бы 80%-ую детализацию (визуализацию) того, что ты желаешь. Сайт можно не только на народе создавать. Есть много открытых проектов для коллективной работы, например тот же Alfresco, который можно установить в сети (в бесплатном облаке). Его закрытый и платный аналог - SharePoint.
Необходимо вначале понять задачу, так как сам пытаюсь использовать ДОТу в процессах управления.
Надо сразу договориться, что "вектор"="таблица" (
см. работу ВП, 2. Категории достаточно общей теории управления ).
Мысли и вопросы, возникшие после просмотра
картинки:
1. Древовидная структура. Корень дерева - что-то типа "Мои цели", причем каждая дочерняя ветвь идет от этого корня или от другой дочерней ветви (на языке программистов это self-association - дословно самообъединение). В таком случае достаточно легко переносить ветви с одной родительской ветви на другую
2. Из той же работы ВП читаем, что
Цитата:
"В наиболее общем случае под термином «вектор» подразумевается — не отрезок со
стрелочкой, указывающей направление, а упорядоченный перечень (т.е. с номерами)
разнокачественной информации. В пределах же каждого качества должна быть определена
хоть в каком-нибудь смысле мера качества. Благодаря этому сложение и вычитание векторов
обладают некоторым смыслом, определяемым при построении векторного пространства
параметров. "
|
Займемся самим перечнем, вернее типом данных в каждом столбце перечня.
"Цель" - строковая переменная, т.е. будет храниться строка
"Описание цели" - строка
"Текущее состояние" - строка? Или цифра?
"Ошибка" - строка? Или цифра?
3. Возле цели должен стоять ее вес. Т.е. цифра. Вернее порядковый номер. Если пользователь решил изменить порядок, вернее приоритет цели, то он просто перетаскивает ветвь выше или ниже по текущей ветви, либо переносит на другую дочернюю или родительскую ветви. При этом вес цели меняется автоматически (просто пересчитывается исходя из нового положения ветви).
4. Шаблоны. Нужны начальные (базовые) шаблоны древовидной структуры с заранее установленными значениями. Здоровье, безопасность и т.д. Может помочь пирамида потребностей Маслоу (Maslow A.H. Motivation and Personality/ Maslow A.H. – New York: Harpaer & Row, 1954.), правда старовата литература... Но в порядке возрастания потребности индивида выглядят так: физиологические потребности->потребность в безопасности и защищенности->потребность в компетентности, причастности->потребность в самовыражении.
Такие вот мысли. Но уже вырисовывается образ будущей системы...